terug

De Jonge Kind Academie (JKA) is op zoek naar een commercieel ingestelde collega in de functie

Accountmanager

 

Algemeen

’t Kabouterhuis is hèt expertisecentrum voor het jonge kind. Via de Jonge Kind Academie (JKA) maken wij kennis van ‘t Kabouterhuis toegankelijk en beschikbaar voor alle professionals rondom het jonge kind. De JKA organiseert interne scholing voor alle Kabouterhuis-medewerkers, maar is ook opgericht om de deskundigheid van alle professionals, buiten onze organisatie, die direct of indirect met jonge kinderen werken, middels trainingen en opleidingen te vergroten.

De JKA is een klein en groeiend team, nog volop in ontwikkeling en wil nieuwe initiatieven ontplooien en kansen in de markt benutten. Het vergroten van de bekendheid van (het aanbod van de JKA) is hierbij van belang. We zijn daarom op zoek naar een nieuwe collega die wil meedenken over en meebouwen aan de toekomst van de JKA.

Functiebeschrijving

De werkzaamheden van deze functie bevinden zich op het snijvlak van productontwikkeling, marketing en sales. Je bent de schakel tussen de kennis en expertise binnen ’t Kabouterhuis en de vraag hiernaar buiten de organisatie. Om onze naamsbekendheid te vergroten en ons aanbod extern op de kaart te zetten, ben jij prima in staat om een marketingstrategie te ontwikkelen en een marketingplan op te stellen. Uiteraard ben jij ook degene die zorgt dat ons aanbod aan externen wordt verkocht. Jij kent de brede sector waarbinnen de JKA opereert (Jeugdzorg, GGZ, Kinderopvang, Maatschappelijk Werk en Welzijn, Onderwijs en gemeenten) goed, weet hoe de lijnen lopen en spreekt de taal. Je zorgt ervoor dat we alle middelen die we tot onze beschikking hebben, zo optimaal mogelijk inzetten om de bekendheid en de bereikbaarheid van de JKA te vergroten. Dit doe je veelal in samenwerking met de communicatieadviseur van de organisatie.

Werkzaamheden op hoofdlijnen:

  • Ontwikkelen marketingstrategie en opstellen marketingplan
  • Acquisitie
  • (door)ontwikkelen website JKA en andere communicatiekanalen

Heb je een commerciële instelling en een maatschappelijk hart? Zie je kansen in de markt en vind je het leuk om te pionieren? Ben je bereid om, net als wij, alle klussen aan te pakken die horen bij een klein team in ontwikkeling? Solliciteer dan!

Functie-eisen:

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Aantoonbare ervaring op het gebied van marketing en sales en commercieel vaardig
  • Sterke projectmanagementvaardigheden
  • Sterke mondelinge en schriftelijke vaardigheden
  • Kwaliteit-, resultaat- en klantgericht, proactief, creatief en accuraat
  • Zelfstandig, maar bewust van wanneer bijvoorbeeld inhoudelijke input te vragen
  • Verbinder tussen de wensen van de klant en inhoudelijke deskundigen
  • Aantoonbaar netwerk onder professionals werkzaam rondom het jonge kind
  • Basiskennis van het hulpaanbod van ‘t Kabouterhuis is een pre.

Arbeidsvoorwaarden

  • Het betreft een tijdelijke aanstelling voor in eerste instantie één jaar (24 uur per week).
  • Salarisinschaling gebeurt conform de CAO-Jeugdzorg, schaal 10, minimaal € 2.724 en maximaal € 4.092,26 bruto per maand bij een volledig dienstverband (36 uur per week).
  • ’t Kabouterhuis kent een eindejaarsuitkering van 8,3% en korting op OV-jaarkaarten.
  • De werkzaamheden vinden plaats op Kabouterhuislocatie Zuid.

Informatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Ilona van Meurs (i.vanmeurs@kabouterhuis.nl of 06 2461 8645) of via solliciteren@kabouterhuis.nl.

Solliciteren

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 20 oktober 2019 via het online formulier. Het formulier vind je HIER.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijkwaardige geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Deel dit op:
terug
Back to top